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- ⚔️F*CK STARTUPS, HOLA DAOS🖕
⚔️F*CK STARTUPS, HOLA DAOS🖕
Analizo 2 DAOs exitosas
Como dije en mi post en X, llevo un tiempo tratando de entender este nuevo modelo de organizaciones y entre más aprendo, más me doy cuenta que no sé nada.
🖕Fuck S̶t̶a̶r̶t̶u̶p̶s̶, Hola DAOs
Llevo un tiempo tratando de entender este nuevo modelo de organizaciones y entre más aprendo, más me doy cuenta que no sé nada jajajaj
Aún así he identificado varios insights interesantes:
- Startups < DAOs
- Modelo utópico ideal de DAO vs… x.com/i/web/status/1…— Abraham Rivv.dgt (@abrahamrivv)
5:00 PM • Jul 17, 2024
Quiero darte un refresh de lo que hablé en el post y profundizar en detalles extras que no conté en X.
Ah y antes de empezar quiero decir que probablemente mi análisis de DAOs cambie en los próximos meses y sea MUY DISTINTO.
Insights interesantes:
Startups < DAOs
Modelo utópico ideal de DAO vs modelo actual de DAO
Gobernanza virtuosa
1/ Startups < DAOs:
Todo fundador tiene un destino al momento de hacer una startup: lograr el exit.
Exit = salir de la empresa.
El exit puede ser porque la startup quebró, porque se vendió, porque salió a bolsa o porque delegó su puesto.
Y a pesar de que una DAO es una startup (en teoría), hay una diferencia: el exit es delegar tu organización a tus usuarios.
Nada de vender porque es open source y nada de salir a bolsa porque ya tuviste tu ICO.
Esto es INCREÍBLE porque construyes una organización que desde el día 1 diseña mecanismos para ser delegada, ¿a quién? a una base de usuarios que aman y están comprometidos con el éxito tu producto.
Es el modelo organizacional más virtuoso que existe, aunque tiene sus problemas...🥴
Los 2 principales problemas son:
Regulación
Su modelo actual
No profundizaré mucho en el tema de regulación porque no es mi área, pero puedes escuchar un space entero del tema legal en las DAO aquí.
En lo que si profundizaré es en su modelo actual.
2/ Modelo utópico ideal de DAO vs modelo actual de DAO:
El modelo ideal de una DAO sería donde los miembros de la DAO lideran la organización, el core team sigue las ordenes de sus usuarios y la ejecución de esas órdenes se ve reflejada en el protocolo.
Logrando en efecto ser una Organización Autónoma Descentralizada.
Algo así:
Aunque las cosas no son así xd
Todavía vivimos en una falsa sensación de "descentralización", donde los equipos de los protocolos son los que toman las riendas, pero al menos dejan que sus usuarios tengan voz sobre las decisiones que quieren tomar.
Se ve algo así:
Haciendo el post en X que te compartí al inicio muchos dijeron 2 cosas sobre las DAOs: Son corrompibles y lentas.
Y déjenme decirles que sí, en efecto son corrompibles.
¿Cómo solucionar eso? La verdad no tengo ni idea, ni las mejores mentes en crypto actualmente han podido solucionar ese problema, solo reaccionan cuando pasa. Me gustaría escuchar si tienen alguna idea de cómo solucionar ese problema. Si lo resuelves te haces millonario jajajja
Y en cuanto a que son lentas… la verdad es que NO, o al menos no con el tipo de gobernanza que te voy a explicar en unos momentos, decir que una DAO es lenta es porque aún no conocen las “gobernanzas virtuosas”.
Para llegar poco a poco al modelo utópico ideal de DAO se necesita una "gobernanza virtuosa".
3/ Gobernanza virtuosa:
¿Qué es una gobernanza virtuosa? Prácticamente es un ciclo virtuoso que incentiva a los usuarios a participar en las DAO, premiando a los usuarios más comprometidos y creciendo una base de participantes rápidamente para juntos tomar decisiones importantes sobre la DAO.
2 de mis DAOs favs que implementan este concepto son:
1/ Meta Pool - Vote to Earn
$mpDAO es el token de gobernanza de Meta Pool y al igual. que toda DAO busca incentivar el compromiso a largo plazo de sus votantes con la DAO.
¿Cómo lo hace? Simple, compartiendo los beneficios del crecimiento del protocolo con sus votantes más comprometidos.
Tu puedes bloquear tus $mpDAO en Meta Pool a 30 - 120 - 210 - 300 días.
Entre mayor sea tu periodo de bloqueo mayor poder de voto tienes en la DAO y a mayor poder de voto más altas son tus recompensas.
Actualmente el APY a 300 días es de +50% y cada mes se reparten aproximadamente 100k dólares en recompensas para los votantes de la DAO.
La gobernanza virtuosa en Meta Pool se ve así:
2/ Jupiter Exchange - ASR (Active Staking Rewards):
Esto NO es regalar $JUP (su token de gobernanza), es hacer que los votantes comprometidos puedan tener más poder de voto tempranamente, para formar una base vibrante y sólida de votantes con los cuales tomar decisiones grandes juntos.
La gobernanza virtuosa de Jupiter se ve así:
De hecho, la gobernanza de Jupiter es la gobernanza más ágil y rápida de cualquier DAO actualmente.
Busca que los usuarios que hayan hecho staking de $JUP sean personas activas en la comunidad a través de votaciones, donde cada $JUP es igual a un poder de voto de 1.
Se espera que los que hayan hecho staking sean personas que busquen lo mejor para comunidad y esto no solo sea hecho por un incentivo económico por eso no se da un APY, así mismo, se espera que al hacer uso de este sistema cada persona que tenga $JUP es porque son personas que valoran lo que se hace en la comunidad.
Todo con el mismo propósito de tener una comunidad sana y enfocada en crecer.
Este es un clip de Meow, el founder de Jupiter, explicando cómo funciona la gobernanza virtuosa de Jupiter DAO.
Meow speaks on the purpose of ASR Rewards
— JupiterDAO (@jup_dao)
4:58 PM • Jul 6, 2024
¿Cuál es mi modelo favorito de gobernanza virtuosa y por qué?
Ambos me gustan, pero tienen muchas áreas de mejora, las DAO siguen siendo relativamente nuevas y son un modelo experimental.
A Meta Pool le agregaría una forma de que los votantes reciban parte de sus recompensas en su token de gobernanza en lugar de un token de staking líquido y a Jupiter le agregaría un APY y distribución mensual para que los votantes tengan más certeza del peso de sus esfuerzos y compromiso.
Cuando más DAOs empiecen a ejecutar gobernanzas virtuosas, nos acercaremos más a el modelo utópico ideal de DAOs, donde las riendas las tienen los usuarios.
¿Qué opinas de mi análisis?